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2021初级经济师考试《人力资源》知识点:招募的基本程序

发布时间:2020-12-08 16:18:20 来源:互联网

2021初级经济师考试《人力资源》知识点:招募的基本程序和大家分享,以下针对了初级经济师考试教材中的内容做了讲解供大家参考, 参加初级经济师考试需要同时通过两科《经济基础知识》和《专业知识与实务》。唯有坚持不懈,两科均衡备考,方能水滴石穿,绳锯木断。

2021初级经济师考试《人力资源》知识点:招募的基本程序

初级经济师知识点。招募的基本程序

一、确定招募需求

在人力资源规划的基础上,由具体的用人部门和组织的人力资源部门共同确定。

二、制定招募计划

一份招募计划通常包括以下几个方面的内容

1、招募范围

2、招募规模

3、招募渠道

4、招募时间

5、招募预算

最终招募计划必须获得上级主管领导的审批,方可进入实施阶段。

三、实施招募活动

四、评估招募效果

产出率是一个重要指标

初级经济师考试知识点大家要坚持学习,夯实基础,大家要找到好的方法,备考方法之于我们,就好比考试大纲之于考试一样。考 “契而舍之,朽木不折;锲而不舍,金石可镂”,最后希望各位考生都能够通过不懈的努力,取得最终经济师资格证书!

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