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2024年初级会计职称考试《经济法基础》章节练习题

发布时间:2024-04-11 11:38:44 来源:互联网

在备考过程中很多小知识点在学习中很容易忽略,但是当你做了大量的题目时,总会覆盖到这方面的。刷题可以帮助你复习,帮助你排除一些知识盲区。

1、小明失业,如果他要领取失业保险,应当符合的条件不包括()。【单选题】

A.按照规定参加了失业保险

B.非因本人意愿中断就业

C.已经办理失业登记,并且有求职要求

D.与原所在企业按照规定履行失业保险缴费义务满半年

正确答案:D

答案解析:本题考核失业保险待遇的享受条件。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。因此,小明失业在家后,若其希望领取失业保险金,就必须符合上述三项条件的要求。

2、下列情形不可以认定为工伤的是()。【单选题】

A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

C.职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的

D.因吸毒过量导致死亡的

正确答案:D

答案解析:本题考核工伤的认定。职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(1)故意犯罪;(2)醉酒或者吸毒;(3)自残或者自杀;(4)法律、行政法规规定的其他情形。

3、用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同失去效力。 ()【判断题】

A.对

B.错

正确答案:B

答案解析:本题考核劳动合同的效力。用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

4、下列情形中,劳动者可单方面解除劳动合同的法定情形有()。【多选题】

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护

B.用人单位未及时足额支付劳动报酬

C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费

D.用人单位强令冒险作业危及劳动者人生安全的

正确答案:A、B、C、D

答案解析:本题考核劳动者可单方面解除劳动合同的情形。

5、根据法律规定,下列劳动合同无效或者部分无效的有()。【多选题】

A.用人单位以欺诈的手段,与不了解真实情况的劳动者订立劳动合同的

B.用人单位乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的

C.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的

D.用人单位违背行政法规的强制性规定与劳动者签订劳动合同的

正确答案:A、B、C、D

答案解析:本题考核无效劳动合同。

以上就是小编整理的一些练习题,小伙伴要多多练习同时不要抱着侥幸心理,也不要给自己太大的压力,相信只要踏踏实实的复习就一定能通过。祝大家能够顺利通过考试!

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